photo Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e)

Conseiller(ère) conjugal(e) et familial(e)

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : Écoute et accueil des publics dans le cadre des permanences (0,15 ETP) - Mener des entretiens d'écoute, d'information et d'orientation dans le cadre de la permanence de l'Espace Vie Affective Relationnelle et Sexuelle, puis du Centre de Santé Sexuelle. - Premier accueil du public dans le cadre des permanences, auquel s'ajouteront des fonctions spécifiques à l'accueil d'un Centre de Santé Sexuelle (prise de RDV, lien avec les médecins, liens avec l'administration de santé...) Animation des séances collectives à destination de tous les publics (0,30 ETP) - Concevoir et animer les actions collectives de prévention et d'éducation à la vie affective et sexuelle auprès de publics très divers dans les établissements scolaires et auprès d'autres partenaires (exemples : missions locales, MECS, foyer d'hébergement, GEM, collèges, lycées, institutions du handicap.) - Préparer les actions : lien avec les structures partenaires, outils, cadre d'intervention - Préparer, concevoir et animer des temps de sensibilisation de professionnel-les sur les questions de santé sexuelle - Réaliser des bilans de chaque action Avec le développement du Centre de Santé Sexuelle[...]

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Chef(fe) d'atelier maintenance équipements prod

Emploi

Mably, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Valmy Industries, PME à taille humaine en forte croissance, fabricant français d'équipement de protection individuelle et de dispositifs médicaux. Nous sommes à la recherche d'un(e) chef(fe) d'équipe de production en 2*8. Vos principales missions seront : Animer une équipe de production dans le respect des plannings et des objectifs de productivité Être présent sur le terrain pour communiquer, contrôler et participer à l'activité de l'équipe Réaliser les réglages de mise au point des équipements et contrôler leur fonctionnement Anticiper et communiquer tous les éléments pour l'équipe suivante (passage de consigne) Enregistrer les données de production pour l'analyse des tableaux de bord de l'activité (productivité, machine) Respecter et faire respecter les procédures qualité de l'entreprise Veiller en permanence à l'état de propreté et de rangement de l'atelier Vous justifiez d'une première expérience en management. De formation technique (maintenance, électrotechnique,...) Vous êtes autonome, organisé(e), capable de mener et motiver une équipe vers un objectif commun, et êtes force de proposition Compétences souhaitées : Gestion d'équipe Sens du relationnel et de[...]

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Team manager

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le / la Chef de Groupe a pour missions de : - Planifier, encadrer, motiver et animer l'activité de son groupe - Veiller au respect de la réglementation en matière de droit du travail, gestion du personnel et aux procédures internes en vigueur - Assurer la production au référentiel tant sur le plan de la qualité requise que sur les délais - Gérer les heures de son équipe, les absences et les accidents du travail - Définir et animer la contribution de sons service au projet de l'entreprise : qualité, coûts, délais, sécurité - Réviser les modes opératoires et assurer le suivi des maintenances ou des vérifications sur les équipements de son service/groupe - Etre capable d'assurer la qualité exigée et de répondre à d'éventuelles fluctuations du programme de production - Veiller à ce que les installations soient fiables en permanence - Veiller au respect de la réglementation en matière normative et assurer la mise à jour des protocoles (MO) en fonction des nouvelles normes en application - Animer les validations techniques - Respecter et faire respecter les procédures d'hygiène et de sécurité - Assurer la qualité exigée et répondre à d'éventuelles fluctuations du programme de[...]

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Responsable en organisation en entreprise

Emploi Négoce - Commerce gros

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous possédez une forte culture du développement commercial, du pilotage de la performance et de la relation client/adhérent. En collaboration avec le Conseil d'Administration et les parties prenantes clés, vous jouerez un rôle central dans la définition, le pilotage et le déploiement de la stratégie de développement d'Articop. Vous serez le moteur de la croissance durable et de la performance collective, incarnant une vision stratégique ambitieuse tournée vers le développement commercial, économique et humain de la coopérative. Missions : 1. Pilotage stratégique et développement Définir, structurer et mettre en œuvre la stratégie globale de développement de l'entreprise. Identifier et activer les leviers de croissance (offre, marchés, partenariats, performance commerciale). Piloter le développement économique et financier dans une logique de pérennité et de création de valeur pour les adhérents. Garantir la performance globale de la structure dans le respect des valeurs coopératives et de l'éthique d'Articôp. 2. Développement commercial et relation adhérents Être en contact direct avec les adhérents et assurer la mise en œuvre de la politique commerciale. Animer, accompagner[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous assurerez l'accueil téléphonique de nos abonnés. Vous vous appropriez leurs demandes dans le but d'apporter la réponse adaptée, avec une volonté de satisfaction et de respect de nos procédures internes et contractuelles, et dans les meilleurs délais Vous répondez également à nos clients qui nous contactent par écrit (courriers & e-mails) avec le même niveau d'exigence Vous assurez l'interface avec les services techniques de l'entreprise,[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Salles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Offre d'emploi TR/42F/2026-02AES La Fédération APAJH recherche pour le FOYER APAJH « Le Collège » un AES F/H en CDI à 1 ETP Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FAIT le Foyer APAJH « Le Collège » ? L'Association[...]

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